山西蒲城一公务员1岁上班22岁退休？累计窃取69万养老金

近日，山西蒲县疾控中心一名职工的“人生简历”引发全民震惊：1岁参加工作，22岁退休，退休后一边领着69万元养老金，一边继续在新单位上班取酬。更令人愤怒的是，其人事档案被篡改14处，却层层审核“绿灯通行”，最终演变成一场荒诞的“社保诈骗”闹剧。

据审计署披露，该职工的人事档案中，年龄、工龄、工作单位、岗位等关键信息被人为涂改14处。最离谱的是，1岁就“入职”单位，22岁“荣退”——这显然违背常理。然而，这份档案却在档案管理部门、退休审批机构、社保部门等多道关卡中“完美过关”。

试问：一个1岁就工作的“神童”，真的需要22岁退休？一个22岁的“退休干部”，为何还能在新单位“正常上班”？档案审核形同虚设，难道所有负责人都集体“睁眼瞎”？

这起事件绝非一人所为，而是一连串失职失责的“连环套”。

档案管理失职：人事档案是职工身份的“身份证”，14处涂改为何无人察觉？档案管理人员是否对材料真实性进行核查？

退休审批走过场：22岁退休需要满足特殊工种、病退等条件，但该职工既无相关证明，也无病历记录。审核人员是否“睁一只眼闭一只眼”？

社保部门监管缺位：养老金发放前是否核实身份？退休人员继续就业是否被纳入监管？社保系统为何对“一边领钱一边上班”视而不见？

更令人后怕的是，这不是孤例。审计署报告显示，全国25省2.83万人通过造假提前退休，违规领取养老金5.19亿元。从山西到黑龙江，从“1岁上班”到“行贿公职人员”，系统性漏洞正在吞噬民众的“养老钱”。

谁在纵容这场荒唐剧？

真是把养老金当成唐僧肉，他们如同吸血虫一样，疯狂的吸吮这社会的基石。

平常老百姓想要一点养老金有多难？

养老基金是百姓“养命钱”，是社会稳定的压舱石。如今，却被一群“造假者”和“看客”肆意践踏。

档案造假“零成本”：只要有人敢改、有人敢审，就能轻松骗取养老金。

审核机制“形同虚设”：手工操作、信息不透明、部门间数据不通，让造假者有机可乘。

监管“打太极”：地方财政压力下，社保基金被挪用、挤占，监管机构却选择“睁眼闭眼”。